{"id":879,"date":"2026-01-13T11:06:26","date_gmt":"2026-01-13T11:06:26","guid":{"rendered":"https:\/\/shiftscoffee.app\/?page_id=879"},"modified":"2026-01-14T09:24:26","modified_gmt":"2026-01-14T09:24:26","slug":"politique-de-confidentialite","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/shiftscoffee.app\/index.php\/politique-de-confidentialite\/","title":{"rendered":"Politique de confidentialit\u00e9"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-page\" data-elementor-id=\"879\" class=\"elementor elementor-879\" data-elementor-settings=\"{&quot;element_pack_global_tooltip_width&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;px&quot;,&quot;size&quot;:&quot;&quot;,&quot;sizes&quot;:[]},&quot;element_pack_global_tooltip_width_tablet&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;px&quot;,&quot;size&quot;:&quot;&quot;,&quot;sizes&quot;:[]},&quot;element_pack_global_tooltip_width_mobile&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;px&quot;,&quot;size&quot;:&quot;&quot;,&quot;sizes&quot;:[]},&quot;element_pack_global_tooltip_padding&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;px&quot;,&quot;top&quot;:&quot;&quot;,&quot;right&quot;:&quot;&quot;,&quot;bottom&quot;:&quot;&quot;,&quot;left&quot;:&quot;&quot;,&quot;isLinked&quot;:true},&quot;element_pack_global_tooltip_padding_tablet&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;px&quot;,&quot;top&quot;:&quot;&quot;,&quot;right&quot;:&quot;&quot;,&quot;bottom&quot;:&quot;&quot;,&quot;left&quot;:&quot;&quot;,&quot;isLinked&quot;:true},&quot;element_pack_global_tooltip_padding_mobile&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;px&quot;,&quot;top&quot;:&quot;&quot;,&quot;right&quot;:&quot;&quot;,&quot;bottom&quot;:&quot;&quot;,&quot;left&quot;:&quot;&quot;,&quot;isLinked&quot;:true},&quot;element_pack_global_tooltip_border_radius&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;px&quot;,&quot;top&quot;:&quot;&quot;,&quot;right&quot;:&quot;&quot;,&quot;bottom&quot;:&quot;&quot;,&quot;left&quot;:&quot;&quot;,&quot;isLinked&quot;:true},&quot;element_pack_global_tooltip_border_radius_tablet&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;px&quot;,&quot;top&quot;:&quot;&quot;,&quot;right&quot;:&quot;&quot;,&quot;bottom&quot;:&quot;&quot;,&quot;left&quot;:&quot;&quot;,&quot;isLinked&quot;:true},&quot;element_pack_global_tooltip_border_radius_mobile&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;px&quot;,&quot;top&quot;:&quot;&quot;,&quot;right&quot;:&quot;&quot;,&quot;bottom&quot;:&quot;&quot;,&quot;left&quot;:&quot;&quot;,&quot;isLinked&quot;:true}}\" data-elementor-post-type=\"page\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-f318e27 e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"f318e27\" data-element_type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-4bb5cf0 e-con-full e-flex e-con e-child\" data-id=\"4bb5cf0\" data-element_type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-00a4ad7 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"00a4ad7\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Politique de confidentialit\u00e9<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-1befaaa elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"1befaaa\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>[<a href=\"https:\/\/shiftscoffee.app\">shiftscoffee.app<\/a>\/ &amp; SHIFTS]<\/p><p>ARTICLE 1 : PR\u00c9AMBULE<br \/>La pr\u00e9sente politique de confidentialit\u00e9 a pour but d\u2019informer les utilisateur\u00b7ices du site :<br \/>\u2022 Sur la mani\u00e8re dont sont collect\u00e9es leurs donn\u00e9es personnelles. Sont consid\u00e9r\u00e9es comme<br \/>des donn\u00e9es personnelles, toute information permettant d\u2019identifier un\u00b7e utilisateur\u00b7ice. A ce<br \/>titre, il peut s\u2019agir : de ses noms et pr\u00e9noms, de son \u00e2ge, de son adresse postale ou email, de<br \/>sa localisation ou encore de son adresse IP (liste non-exhaustive) ;<br \/>\u2022 Sur les droits dont ils et elles disposent concernant ces donn\u00e9es ;<br \/>\u2022 Sur la personne responsable du traitement des donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel collect\u00e9es et<br \/>trait\u00e9es ;<br \/>\u2022 Sur les destinataires de ces donn\u00e9es personnelles ;<br \/>\u2022 Sur la politique du site en mati\u00e8re de cookies.<br \/>Cette politique compl\u00e8te les mentions l\u00e9gales et les Conditions G\u00e9n\u00e9rales d\u2019Utilisation consultables<br \/>par les utilisateur\u00b7ices \u00e0 l\u2019adresse suivante :<br \/><a href=\"https:\/\/shiftscoffee.app\/index.php\/cgu\/\">Lien vers les CGU<\/a><\/p><p>ARTICLE 2 : PRINCIPES RELATIFS \u00c0 LA COLLECTE ET AU TRAITEMENT DES DONN\u00c9ES PERSONNELLES<br \/>Conform\u00e9ment \u00e0 l\u2019article 5 du R\u00e8glement europ\u00e9en 2016\/679, les donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel<br \/>sont :<br \/>\u2022 Trait\u00e9es de mani\u00e8re licite, loyale et transparente au regard de la personne concern\u00e9e ;<br \/>\u2022 Collect\u00e9es pour des finalit\u00e9s d\u00e9termin\u00e9es (cf. Article 3.1 des pr\u00e9sentes), explicites et<br \/>l\u00e9gitimes, et ne pas \u00eatre trait\u00e9es ult\u00e9rieurement d&#8217;une mani\u00e8re incompatible avec ces<br \/>finalit\u00e9s ;<br \/>\u2022 Ad\u00e9quates, pertinentes et limit\u00e9es \u00e0 ce qui est n\u00e9cessaire au regard des finalit\u00e9s pour<br \/>lesquelles elles sont trait\u00e9es ;<br \/>\u2022 Exactes et, si n\u00e9cessaire, tenues \u00e0 jour. Toutes les mesures raisonnables doivent \u00eatre prises<br \/>pour que les donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel qui sont inexactes, eu \u00e9gard aux finalit\u00e9s pour<br \/>lesquelles elles sont trait\u00e9es, soient effac\u00e9es ou rectifi\u00e9es sans tarder ;<br \/>\u2022 Conserv\u00e9es sous une forme permettant l&#8217;identification des personnes concern\u00e9es pendant<br \/>une dur\u00e9e n&#8217;exc\u00e9dant pas celle n\u00e9cessaire au regard des finalit\u00e9s pour lesquelles elles sont<br \/>trait\u00e9es ;<br \/>\u2022 Trait\u00e9es de fa\u00e7on \u00e0 garantir une s\u00e9curit\u00e9 appropri\u00e9e des donn\u00e9es collect\u00e9es, y compris la<br \/>protection contre le traitement non autoris\u00e9 ou illicite et contre la perte, la destruction ou<br \/>les d\u00e9g\u00e2ts d&#8217;origine accidentelle, \u00e0 l&#8217;aide de mesures techniques ou organisationnelles<br \/>appropri\u00e9es.<br \/>Le traitement n&#8217;est licite que si, et dans la mesure o\u00f9, au moins une des conditions suivantes est<br \/>remplie :<br \/>\u2022 La personne concern\u00e9e a consenti au traitement de ses donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel pour<br \/>une ou plusieurs finalit\u00e9s sp\u00e9cifiques ;<br \/>\u2022 Le traitement est n\u00e9cessaire \u00e0 l&#8217;ex\u00e9cution d&#8217;un contrat auquel la personne concern\u00e9e est<br \/>partie ou \u00e0 l&#8217;ex\u00e9cution de mesures pr\u00e9contractuelles prises \u00e0 la demande de celle-ci ;<br \/>\u2022 Le traitement est n\u00e9cessaire au respect d&#8217;une obligation l\u00e9gale \u00e0 laquelle le responsable du<br \/>traitement est soumis ;<br \/>\u2022 Le traitement est n\u00e9cessaire \u00e0 la sauvegarde des int\u00e9r\u00eats vitaux de la personne concern\u00e9e ou<br \/>d&#8217;une autre personne physique ;<br \/>\u2022 Le traitement est n\u00e9cessaire \u00e0 l&#8217;ex\u00e9cution d&#8217;une mission d&#8217;int\u00e9r\u00eat public ou relevant de<br \/>l&#8217;exercice de l&#8217;autorit\u00e9 publique dont est investi le responsable du traitement ;<br \/>\u2022 Le traitement est n\u00e9cessaire aux fins des int\u00e9r\u00eats l\u00e9gitimes poursuivis par le responsable du<br \/>traitement ou par un tiers, \u00e0 moins que ne pr\u00e9valent les int\u00e9r\u00eats ou les libert\u00e9s et droits<br \/>fondamentaux de la personne concern\u00e9e qui exigent une protection des donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re<br \/>personnel.<\/p><p>ARTICLE 3 : DONN\u00c9ES \u00c0 CARACT\u00c8RE PERSONNEL COLLECT\u00c9ES ET TRAIT\u00c9ES DANS LE CADRE DE LA<br \/>NAVIGATION SUR LE SITE\/APPLICATION<br \/>Article 3.1 : Donn\u00e9es collect\u00e9es<br \/>Les donn\u00e9es personnelles collect\u00e9es dans le cadre de notre activit\u00e9 sont les suivantes :<br \/>&#8211; Mail utilis\u00e9 lors de la connexion<br \/>&#8211; Toute information remplie lors de la cr\u00e9ation de profil<br \/>&#8211; Toute information remplie lors de la cr\u00e9ation d\u2019une annonce<br \/>&#8211; Tout \u00e9change \/ conversation \u00e9crite au sein du chat<br \/>&#8211; Les notations pr\u00e9sentes sur les profils<br \/>La collecte et le traitement de ces donn\u00e9es r\u00e9pond aux finalit\u00e9s suivantes :<br \/>&#8211; Am\u00e9liorer l\u2019employabilit\u00e9<br \/>&#8211; Avoir une trace des \u00e9changes, des profils, et de toute interaction dans un but de s\u00e9curit\u00e9 en cas de<br \/>litige inter-parties<br \/>&#8211; Formuler des propositions de sanctions et prononcer les sanctions<br \/>&#8211; Transmettre les informations relatives aux sanctions<br \/>&#8211; Mettre en relation les offres d\u2019emploi et les profils de candidat\u00b7es<br \/>&#8211; G\u00e9rer les r\u00e9clamations et contentieux<br \/>&#8211; Pr\u00e9venir et lutter contre les fraudes et le travail non d\u00e9clar\u00e9<br \/>&#8211; R\u00e9aliser des statistiques<br \/>&#8211; Envoi de newsletter<\/p><p>Article 3.2 : Mode de collecte des donn\u00e9es<br \/>Lorsque vous utilisez notre site\/application, sont automatiquement collect\u00e9es les donn\u00e9es<br \/>suivantes :<br \/>&#8211; Adresse IP<br \/>&#8211; Localisation<br \/>D\u2019autres donn\u00e9es personnelles sont collect\u00e9es lorsque vous effectuez les op\u00e9rations suivantes sur la<br \/>plateforme :<br \/>&#8211; Cr\u00e9ation de profil sur la plateforme<br \/>&#8211; Cr\u00e9ation d\u2019annonce<br \/>&#8211; Echanges dans le chat<br \/>Elles sont conserv\u00e9es par le responsable du traitement dans des conditions raisonnables de s\u00e9curit\u00e9,<br \/>pour une dur\u00e9e de : 12 mois, renouvelables chaque ann\u00e9e si le profil est toujours actif.<br \/>La soci\u00e9t\u00e9 est susceptible de conserver certaines donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel au-del\u00e0 des d\u00e9lais<br \/>annonc\u00e9s ci-dessus afin de remplir ses obligations l\u00e9gales ou r\u00e9glementaires.<\/p><p>Article 3.3 : H\u00e9bergement des donn\u00e9es<br \/>Le site shiftscoffee.app &amp; son application sont h\u00e9berg\u00e9s par :<br \/>OVH<br \/>2 rue Kellerman, 59100 Roubaix<\/p><p>Article 3.4 : Politique en mati\u00e8re de \u201ccookies\u201d<br \/>Un cookie est un petit fichier texte d\u00e9pos\u00e9 sur le terminal des utilisateur\u00b7ices (par exemple un<br \/>ordinateur, une tablette, un smartphone, etc.) lors de la visite d\u2019un site internet\/application.<br \/>Il contient plusieurs donn\u00e9es : le nom du serveur qui l\u2019a d\u00e9pos\u00e9, un identifiant sous forme de num\u00e9ro<br \/>unique et une date d\u2019expiration. Les cookies ont diff\u00e9rentes fonctionnalit\u00e9s : ils permettent<br \/>d\u2019enregistrer les param\u00e8tres de langue d\u2019un site, de collecter des informations relatives \u00e0 la<br \/>navigation de l\u2019utilisateur sur les sites, d\u2019adresser des services personnalis\u00e9s, etc.<br \/>Seul l\u2019\u00e9metteur d\u2019un cookie peut lire, enregistrer ou modifier les informations qui y sont contenues.<br \/>Sous r\u00e9serve du choix de l\u2019utilisateur\u00b7ice, plusieurs cookies peuvent \u00eatre utilis\u00e9s sur le site internet\/<br \/>application SHIFTS. 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